Le modèle de la structure de la personnalité HEXACO, comportant six dimensions, a été créée par Ashton et Lee. Il est basé sur des résultats d'une série d'études lexicologiques impliquant plusieurs langues européennes et asiatiques. Les six facteurs, ou dimensions, sont l'Honnêteté-humilité (H), l'Émotivité (E), l'eXtraversion (X), l'Agréabilité (A), la Conscienciosité (C), et l'Ouverture à l'expérience (O). Chaque facteur se décompose en quatre traits. Construit avec une méthodologie analogue à celle mise en œuvre pour les modèles de type big-five, (Costa et McCrae et Goldberg), le modèle partage plusieurs éléments communs avec les autres modèles de traits basés sur les big-five, mais s'en distingue par l'addition de la dimension Honnêteté-humilité.

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  • Le modèle de la structure de la personnalité HEXACO, comportant six dimensions, a été créée par Ashton et Lee. Il est basé sur des résultats d'une série d'études lexicologiques impliquant plusieurs langues européennes et asiatiques. Les six facteurs, ou dimensions, sont l'Honnêteté-humilité (H), l'Émotivité (E), l'eXtraversion (X), l'Agréabilité (A), la Conscienciosité (C), et l'Ouverture à l'expérience (O). Chaque facteur se décompose en quatre traits. Construit avec une méthodologie analogue à celle mise en œuvre pour les modèles de type big-five, (Costa et McCrae et Goldberg), le modèle partage plusieurs éléments communs avec les autres modèles de traits basés sur les big-five, mais s'en distingue par l'addition de la dimension Honnêteté-humilité. (fr)
  • Le modèle de la structure de la personnalité HEXACO, comportant six dimensions, a été créée par Ashton et Lee. Il est basé sur des résultats d'une série d'études lexicologiques impliquant plusieurs langues européennes et asiatiques. Les six facteurs, ou dimensions, sont l'Honnêteté-humilité (H), l'Émotivité (E), l'eXtraversion (X), l'Agréabilité (A), la Conscienciosité (C), et l'Ouverture à l'expérience (O). Chaque facteur se décompose en quatre traits. Construit avec une méthodologie analogue à celle mise en œuvre pour les modèles de type big-five, (Costa et McCrae et Goldberg), le modèle partage plusieurs éléments communs avec les autres modèles de traits basés sur les big-five, mais s'en distingue par l'addition de la dimension Honnêteté-humilité. (fr)
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